Pełnomocnik zajmuje się przypadkami nierównego traktowania m.in. ze względu na płeć, orientację seksualną, wiek, pochodzenie etniczne, wyznanie, poglądy polityczne czy przynależność związkową.

Jeśli potrzebujesz pomocy lub masz jakieś pytania skontaktuj się jak najszybciej. Możesz to zrobić drogą mailową, telefonicznie  lub osobiście:

dr inż. Monika Sobczuk-Szul

Katedra Żywienia Zwierząt, Paszoznawstwa i Hodowli Bydła
pokój nr 152A
e-mail: monika.sobczuk@uwm.edu.pl
tel.: 89 523 38 56

Wsparcie na poziomie Uniwersytetu:

• Rzecznik ds. Równości Szans, który koordynuje działania podejmowane w UWM w Olsztynie na rzecz studentów i doktorantów, w związku z nierównym traktowaniem.
• Specjalistka ds. Równouprawnienia, Przewodnicząca Komisji ds. Równości Szans, której głównym zadaniem jest wykonywanie zadań w zakresie wdrażania polityki równouprawnienia w Uczelni

https://uwm.edu.pl/uniwersytet/rowne-traktowanie

Dodatkowe wsparcie:

Ośrodek Wsparcia Psychologicznego i Psychoedukacji „Empatia” - https://empatia.uwm.edu.pl/

Procedura: Procedura przeciwdziałania dyskryminacji